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在上海建工,陈吉宁听取集团历史沿革、业务布局和承建重大工程等情况汇报,察看建筑机器人、数字化建造技术应用及智慧工地动态数据展示,了解企业聚焦“国际一流的建筑全生命周期服务商”目标愿景,推动五大事业群联动发展、拓展六大新兴业务、优化区域市场业务布局的进展和成效,就更好牵引建筑业从规划设计到生产施工、运营维护的全生命周期服务,同企业负责人作了讨论。

陈吉宁指出,上海建工、隧道股份随城市发展而成长壮大。踏上新征程,要牢牢把握城市转型重要机遇,主动顺应建筑业形势之变、市场之变,聚焦主责主业加快转型步伐,不断提升自身核心竞争力。要保持战略定力,深化战略定位,找准发展路径,正确处理好质量和规模的关系、深耕与扩展业务的关系、国内与海外业务的关系。拿出自我革命精神,始终掌握转型主动权,更加注重质量和效益,加强内部整合和管理,切实向管理要效益、向运营要效率。顺应城市更新对城市建设和运营维护提出的新要求,不断提升科学化精细化智能化水平,加快打造适应行业发展需要的专业人才队伍,着力做好城市建设管理全生命周期服务。顺应数字化、智能化、绿色化发展新趋势,以科技创新为引领,聚焦智能建造与设计、装配式建筑、地下隧道设计施工、建筑材料回收利用等领域加大研发投入,强化技术赋能,推动降本增效。立足服务国家战略,稳健拓展国内外市场,加快构建绿色低碳供应链体系。要时刻绷紧安全这根弦,全力防范化解风险,切实守牢安全底线。以更高标准、更严要求强化规范管理,聚焦建筑施工安全、基础设施安全,加强风险隐患排查整治和监测预警,提升突发事件应急处置能力。对关键环节和重点部位的建设施工要严格把关,用好新技术和数字化手段,增强改造可靠性,提升安全监测的覆盖率。

ob欧宝体育官方入口今天下午,上海市委书记陈吉宁先后前往上海隧道工程股份有限公司、上海建工集团股份有限公司开展专题调研,主持召开座谈会。陈吉宁指出,要深入学习贯彻习近平总书记考察上海重要讲话精神,在新形势下进一步深化各自发展定位,聚焦发展重点,着力改革创新,坚定转型升级,不断提升核心竞争力,加快建设一流企业,更好服务上海“五个中心”建设,更好在稳增长、促转型、惠民生中发挥主力军作用。

在隧道股份,陈吉宁听取企业发展历程、商业模式、市场布局以及建设成为“具有国际竞争力与品牌影响力的城市建设运营资源集成商”情况汇报,察看数字盾构机模型、智慧新基建案例及道路智慧运行平台,了解企业打造城市更新、数字盾构、智慧运营、新材料和双碳等科创中心,拓展国际业务等方面的最新进展和成果,就以新技术新材料创新突破赋能城市基础设施建设运营,同企业负责人作了讨论。

座谈会上,上海建工、隧道股份汇报了企业改革创新发展相关工作及下一步发展战略。与会同志结合部门工作实际,就进一步支持和推动企业聚焦主责主业、强化科技创新、加快转型升级、保障安全运营、助力韧性安全城市建设等谈了想法建议。陈吉宁指出,要深刻认识搞活搞好国资国企的重大意义,坚定扛起政治责任,推动我市国资国企不断做强做优做大,更好服务社会主义现代化国际大都市建设,进一步彰显中国特色社会主义的制度优势和蓬勃生命力。

隧道股份、上海建工作为上海建筑领域的龙头企业,多年来立足服务国家战略,积极投身城市建设发展,参与建成了一系列重大工程和地标建筑,当前正结合实施国企改革深化提升行动,加快高质量发展、可持续发展。

陈吉宁强调,要压紧压实管党治党责任,毫不松懈加强党的建设,健全党的组织体系,以党建引领公司治理现代化。持续加强党风廉政建设,纪检部门要加大监督执纪力度,合规、法务、审计等部门要加强内控制度建设,聚焦招投标、采购、投资等重点环节,扎牢扎紧扎密制度笼子。以党纪学习教育为抓手,加大警示教育力度,营造风清气正的良好生态。

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2016年,宝兴县开展干部人事档案归档专审,沈雷不仅未向组织报告伪造学历的情况,还通过技术手段,将专科文凭的电子注册备案表信息拼接替换为全日制本科毕业证书信息,以假乱真、蒙混过关。“那一次,问题没有被发现,我心里那块石头也就落下了,感觉已经顺利过关。”

“老板们都承诺说会保密,只要他们不说,就肯定不会被发现。”就这样,沈雷一次又一次违规“帮助”项目争取高分,一次又一次收受施工方的“感谢费”。

“仿佛做梦一样,没想到弄个学历,就能进入体制内工作。”入职后,沈雷一方面为自己的“小聪明”沾沾自喜,另一方面也担心学历造假被人识破,便处心积虑加以掩盖。

一次项目验收结束后,施工方交给沈雷一个信封,告诉他这是“加班费”,沈雷坦然接受。“打开信封,看到有500元现金,心里很高兴,觉得这个工作没白干。”

2009年,沈雷大学专科毕业后,在雅安市一家房地产公司从事行政工作。“我主要负责到住建部门跑手续,感觉他们有实权、吃得开,就特别羡慕,也想有朝一日能够到政府部门工作,想当官。”

第三十四条:收受可能影响公正行使公权力的礼品、礼金、有价证券等财物的,予以警告、记过或者记大过;情节较重的,予以降级或者撤职;情节严重的,予以开除。

面对商人老板的请托,沈雷来者不拒,通过放宽检查尺度、提高分值等方式,帮助他们顺利获得高分。更有甚者,在收取商人任某6万元“感谢费”后,沈雷直接将数张盖有鲜章的空白评分表交给任某,让其自行打分。

“回顾过往,自己为了当官发财伪造假学历,大肆收取所谓的‘感谢费’,沉迷于娱乐场所狂欢,这些丑陋行径实在难以启齿,更是令人唾弃……”如今,沈雷通过学历造假给自己带来的虚假“风光”已全然褪去,留给他的只剩下无尽的悔恨与自责。

第八十八条:收受可能影响公正执行公务的礼品、礼金、消费卡和有价证券、股权、其他金融产品等财物,情节较轻的,给予警告或者严重警告处分;情节较重的,给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的,给予开除党籍处分。

没有人宴请的周末,沈雷便自己买单,邀上三五好友一起喝酒唱歌。他认为自己岗位重要,在朋友中很有面子,便沾沾自喜,像商人老板那样招呼客人,每晚花销数千元都是常事,收来的红包就这样被肆意挥霍。

(四)对涉嫌职务犯罪的,监察机关经调查认为犯罪事实清楚,证据确实、充分的,制作起诉意见书,连同案卷材料、证据一并移送人民检察院依法审查、提起公诉;

欺人亦是自欺,此又是自欺之甚者。造假到底是一种“贫乏的精明”,可以得逞于一时,却不能欺人于永久。沈雷初心不正、目的不纯,伪造假学历,轻信假承诺,沉迷假崇拜,可谓一假到底,看似得来不费功夫,实则将自己推向深渊。沈雷严重违反中央八项规定精神,多次收受管理服务对象红包、消费卡、礼金,接受管理服务对象安排的娱乐活动和宴请;不如实报备个人学历有关情况并伪造档案资料;利用职务上的便利为管理服务对象“开绿灯”,并收受财物,数额巨大。其行为严重违反党的纪律和国家法律法规,构成职务违法并涉嫌受贿犯罪,且在党的十八大后不收敛、不收手,性质恶劣,情节严重,应予严肃处理。依据《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》《中华人民共和国公职人员政务处分法》等有关规定,沈雷受到开除党籍、开除公职处分;根据《中华人民共和国刑法》相关规定,沈雷的行为应当认定构成受贿罪。

由于自身学历限制,沈雷多次参加公招考试,但都未能如愿。“之前报考的很多岗位,报考人数都很多,我的笔试成绩不行,考了几次都以失败告终。”眼看正途走不通,沈雷就动起了“歪脑筋”。

“以前是我去找别人,后面变成别人来找我,角色上的互换、心态上的变化,让我感觉特别受用。”因手握项目实施、验收的话语权,越来越多的工程老板向沈雷“示好”,常常邀请他吃饭、唱歌。作为商人老板的“座上宾”,沈雷内心极度满足。

沈雷所在的工程质量安全监督站有一项重要工作,就是对项目安全文明施工进行监管、评分,分数越高,企业获得的安全文明施工费就越高。为此,一些项目施工方找到沈雷,希望在安全文明施工上获取高分,并许诺事成之后给他“感谢费”。

第四十六条:监察机关经调查,对违法取得的财物,依法予以没收、追缴或者责令退赔;对涉嫌犯罪取得的财物,应当随案移送人民检察院。

第二十七条:党组织在纪律审查中发现党员有贪污贿赂、滥用职权、玩忽职守、权力寻租、利益输送、徇私舞弊、浪费国家资财等违反法律涉嫌犯罪行为的,应当给予撤销党内职务、留党察看或者开除党籍处分。

ob欧宝体育官方入口沈雷,男,汉族,1985年6月生,四川名山人,2014年1月参加工作,2014年6月加入中国共产党,曾任宝兴县原城乡规划建设和住房保障局建筑工程质量安全监督站站长、县财政投资评审中心主任,灵关镇副镇长,县住房和城乡建设局党组成员、副局长。

经查,在短短6年间,沈雷利用职务之便为他人在项目创建、项目安全文明施工评分、项目监督检查等方面谋取利益,先后57次收受财物共计102.42万元。

2013年,雅安市宝兴县公开考核招聘综合类事业单位紧缺专业技术人员,需符合学历学位等要求,且不要求进行笔试。沈雷见有机可乘,竟胆大妄为伪造土木工程专业的全日制本科毕业证书、工学学士学位证书,通过人才引进,终于成功“上岸”,被分配至宝兴县建筑工程质量安全监督站工作。

第七十七条:在干部、职工的录用、考核、职务晋升、职称评定和征兵、安置复转军人等工作中,隐瞒、歪曲事实真相,或者利用职权或者职务上的影响违反有关规定为本人或者其他人谋取利益的,给予警告或者严重警告处分;情节较重的,给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的,给予开除党籍处分。

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ob欧宝体育官方入口长沙中院微信公号6月3日消息,5月16日,长沙市中级人民法院依法公开宣判湖南省人大常委会原党组成员、秘书长曹炯芳受贿、滥用职权案,对被告人曹炯芳以受贿罪判处有期徒刑十一年六个月,并处罚金人民币二百万元,以滥用职权罪判处有期徒刑四年六个月,决定执行有期徒刑十三年,并处罚金人民币二百万元;扣押在案的全部违法所得予以没收,上缴国库。

FAQ

ob欧宝体育官方入口新京报讯(记者张静姝)未成年人小王在父母离异后跟随父亲生活,实际由爷爷奶奶照顾日常生活起居。小王父亲去世后,爷爷奶奶无法正常抚养小王,故诉至法院,请求判令8岁的小王由其母亲李某直接抚养。近日,北京市顺义区人民法院根据未成年人利益最大化原则,支持了两位老人的诉讼请求。新京报记者了解到,原告王某林、孙某芝系王某新父母,被告李某与王某新原系夫妻关系,并育有一子小王。2018年,李某与王某新经法院判决准予离婚,小王由父亲王某新直接抚养,李某每月支付抚养费700元,王某新的父母王某林、孙某芝帮忙照顾小王的日常生活起居。2023年3月9日王某新去世,小王跟随王某林、孙某芝共同生活至今。王某林、孙某芝年事已高、体弱多病,无法正常抚养小王,故诉至法院,请求判令小王由其母亲李某直接抚养。该案中,王某新与李某离婚时,法院判决二人之子小王由王某新直接抚养,现王某新去世,李某作为小王的母亲对小王负有法定抚养义务。结合当事人陈述及案查事实,现有证据未能证实李某不具备抚养能力,并且小王已满八周岁,其表示愿意跟李某共同生活,应当尊重小王的真实意愿。李某虽称以其目前的经济条件没有能力抚养小王,但是经济条件只是衡量抚养条件优劣的因素之一,并不是判断抚养能力的唯一标准,王某林、孙某芝作为小王的祖父母,暂无抚养未成年孙子女的法定义务,并且二人在抚养条件上相较李某而言并不具有显著优势,故李某不得以抚养条件欠缺为由拒不承担法定的抚养义务。按照最有利于未成年子女的原则,从父母对子女的抚养义务、子女对父母的情感需求以及小王的生活、教育实际情况等因素考虑,小王跟随母亲李某生活更为适宜,最终法院判决小王由李某直接抚养。顺义法院表示,父母是未成年子女当然的、法定的监护人,对于未成年人而言,父母在世且具有监护能力的,应当依法履行监护责任,尽到对未成年子女的抚养、教育和保护义务。在处理抚养、监护问题上,法院坚持未成年人利益最大化原则:一方面,孩子已满八周岁的,充分听取并尊重孩子的真实意愿。另一方面,要判断双方是否具备抚养能力,孩子自愿跟随母亲生活,母亲在人品性格、身体健康、经济状况、生活习惯等方面没有明显不利于未成年人成长的不利因素,应当视为具备抚养能力,李某不得拒绝履行抚养义务。最后,结合孩子的学习生活实际,小王正值青春期,学习、生活、心理、生理等各方面均需要监护人重点关注、加强教育引导,但爷爷奶奶年事已高、无力管教,而父母作为实施家庭教育的第一责任人,负有义不容辞的责任。据悉,此案审理过程中,李某曾以经济条件不好、管不了孩子等为由,不同意回到孩子身边共同生活,承办人从法理到情理,循序渐进对李某进行劝导,提示她父母拒绝或怠于履行法定监护职责侵害未成年子女合法权益的,应当承担相应的法律责任,告诫她切实承担起作为母亲的职责,尽己所能将孩子抚养成人,避免监护缺位影响孩子健康成长。本案判决作出后,李某未提起上诉。编辑 彭冲 校对 贾宁

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