“基层医疗机构医务人员招聘难，造成医务人员紧缺是基层医疗卫生机构服务能力提升的瓶颈。”到了2022年，原陵川县卫生和计划生育局在答复《关于多途径缓解医务人员紧缺的建议》时透露，2021年10月底我系统首次开展了自主招聘工作人员工作，本次招聘打破了以往的公开招聘形式，由用人单位自主拟定增人计划，备案招聘，充分发挥用人单位的自主权，每年按照各单位人员情况进行适量补充，以缓解医护人员紧缺问题。

9球直播足球直播在线直播免费观看多地纷纷喊话高考考生报考医学类院校之际，山西晋城市陵川县医疗集团作出公开承诺：临床医学类、中医学类、中西医结合类三类专业的医学生如果毕业后回到陵川县医疗集团工作，我们将承担你完成本科学业期间的全部学费。以上专业毕业即入职，签订劳动合同，优先设置专业岗位，随后按渠道公考入编。

陵川县医疗集团成立于2017年，以县人民医院为龙头，下辖11个乡镇卫生院，是集医疗、教学、科研、预防保健、紧急医疗救援为一体的综合性医疗集团，也是全县医疗救治中心和公共卫生服务中心。

陵川县医疗集团表示，如果你选择了临床医学类、中医学类、中西医结合类专业，就意味着你毕业之际就将拥有踏实的就业岗位，就能找到属于自己的舞台。

陵川县医疗集团还称，回到家乡工作，不仅可以更好地照顾自己的家人和乡亲，更能实现自我与乡情的紧密连接。你们不要被暂时的困难所吓倒，任何职业都需要勤学苦练，困难更能历练人生，相信陵川一定能实现你的人生价值，回馈家乡更是你们的责任。让我们携手同心，为陵川人民的健康而共同努力。

据陵川县卫生健康和体育局2023年12月提供的资料，陵川县医疗集团现有职工835人，其中正式在编职工415人。另据陵川县融媒体中心报道，县医疗集团履行原县医院和11所乡镇卫生院所有职能，共设置科室43个，年可收治门急诊病人5万余人次，收治住院病人1万余人次。该集团还被寄望于促进卫生资源重心下移、资源下沉，进一步降低管理运行和服务成本，激发基层医疗卫生机构活力，提升基层卫生人员的服务能力和效率，通过以县带乡、以乡带村、县乡村互动，从根本上解决乡镇卫生院能力不足问题。

陵川县位于山西省东南部，2023年末全县常住人口为19.67万人。2020年，为应对村卫生室人员老化及短缺村医问题，当地曾为部分村卫生室定向招聘乡村医生。

7月3日，陵川县医疗集团在其微信公众号上发出《致全县高考考生及家长的倡议书》：踏过高考的独木桥，来到人生的十字路口，面对人生中的第一个重要转折点，填报高考志愿就成了决定这一生的艰难抉择。为此，陵川县医疗集团真诚地向你们发出倡议，希望你们选择医学，更希望你们能够把救死扶伤作为一生践行的目标。

原陵川县卫生和计划生育局当时介绍，截至2022年8月，我系统通过招聘、实施订单定向、“三支一扶”等项目多种渠道补充，共招聘医师、护理、技师等各类专业技术人才246余人，在今后的工作中我们将根据县乡两级医疗机构卫生人才队伍现状，不定期进行招录补充，缓解医务人员缺乏现状，在今后的工作中我们将积极争取，努力形成人才补充长效机制。